Unies par nos valeurs : notre ADN

Notre ADN

Notre ADN repose sur une mission claire : favoriser l’inclusion, la solidarité et l’épanouissement des femmes immigrantes du Saguenay–Lac-Saint-Jean.
Nos objectifs, nos principes de gouvernance et nos engagements quotidiens traduisent cette volonté de bâtir un Collectif fort, durable et ancré dans sa communauté.

Notre Collectif est porté par des valeurs communes : l’inclusion, la solidarité, la sororité et la reconnaissance des femmes immigrantes dans la région.
C’est cet ADN qui nourrit nos actions, guide nos projets et nous permet de bâtir ensemble un espace vivant, accueillant et transformateur.

Mission

Notre mission est de favoriser l’inclusion des femmes immigrantes – et des personnes immigrantes en général – en facilitant les relations interculturelles. Le Collectif se veut un véritable pont entre les femmes immigrantes et la société d’accueil.

Nous créons des espaces de rencontre, de partage et de réflexion qui permettent d’aller vers l’autre, de mieux se connaître et de bâtir une compréhension mutuelle.

Objectifs

  • Offrir aux femmes immigrantes un lieu accueillant pour se rassembler, créer des liens solides et s’entraider​
  • Défendre et promouvoir les droits et les intérêts des femmes immigrantes du Saguenay–Lac-Saint-Jean
  • Contribuer à leur épanouissement, à leur rayonnement, à leur pouvoir d’agir et à leur participation citoyenne
  • Encourager le dialogue interculturel pour une inclusion harmonieuse de toutes les personnes immigrantes
  • Favoriser les activités de rapprochement et de collaboration avec la communauté d’accueil

Valeurs

  • Ouverture à la différence : respect et acceptation des différences
  • Pouvoir d’agir (empowerment) : développement personnel et social, valorisation des personnes 
  • Esprit communautaire : entraide, altruisme et convivialité
  • Communication : écoute, compréhension et échange

Engagements

Au Collectif, nous croyons que les femmes immigrantes doivent être visibles, entendues et respectées dans toutes les sphères de la société. Nos engagements traduisent cette volonté de bâtir une société plus juste et inclusive, où la diversité est reconnue comme une richesse collective.. Nos engagements reposent sur la conviction que les femmes immigrantes doivent être entendues et reconnues comme des actrices à part entière de la société.

  • Pour reprendre en première personne la parole autour des « femmes immigrantes » et affirmer nos propres récits.
  • Pour lutter contre les inégalités entre les femmes et les hommes et contre toutes les formes de discrimination.
  • Pour rappeler que les femmes sont trop souvent présentes dans les catégories d’immigration les plus vulnérables : parrainage, réfugiées, accompagnatrices, personnes à charge, aides familiales et travailleuses temporaires.
  • Pour mettre en lumière les limites d’une vision utilitariste de l’immigration, qui réduit les personnes immigrantes à leur rôle économique, au détriment de leur dignité et de leur contribution humaine et sociale.
  • Pour appeler les décideurs à reconnaître que les politiques publiques actuelles peuvent créer des inégalités et qu’il est nécessaire de les repenser dans une perspective inclusive.
  • Pour revendiquer la mise en place de programmes de soutien et de financement adaptés afin d’accompagner spécifiquement les femmes immigrantes dans leur parcours d’intégration sociale, professionnelle et citoyenne.

Gouvernance

Le Collectif est dirigé par un conseil d’administration composé de femmes issues de l’immigration. 

Le conseil veille à l’orientation générale de l’organisme, à la bonne gestion de ses ressources et à la mise en place de projets porteurs pour les membres. Les décisions sont prises de manière collective et transparente, en mettant de l’avant la diversité des expériences et des points de vue.

Histoire du Collectif

2015 · Les premières graines

En 2015, quelques femmes immigrantes de la région se réunissent pour partager leurs expériences, leurs défis et leurs espoirs. C’est la naissance informelle d’un espace d’échanges et de solidarité qui deviendra, quelques années plus tard, le Collectif.

2018 · Des activités et une voix commune

Dès 2018, le groupe commence à organiser des ateliers, des sorties et des rencontres ouvertes à la communauté. Peu à peu, le Collectif se fait connaître, gagne en visibilité et développe une voix commune pour défendre les intérêts des femmes immigrantes.

2021 · Vers une reconnaissance officielle

Après plusieurs années d’activités et de mobilisation, le Collectif obtient une reconnaissance officielle en 2021. Cette étape marque un tournant : elle permet de structurer l’organisme, d’élargir son réseau de partenaires et d’accroître son rayonnement.

Aujourd’hui · Un collectif en croissance

Aujourd’hui, le Collectif des femmes immigrantes du Saguenay–Lac-Saint-Jean poursuit sa mission avec énergie. Grâce au soutien de ses membres, de ses bénévoles et de ses partenaires, il continue de bâtir une société plus inclusive, plus juste et plus solidaire.

Équipe

Conseil d'administration

2025-2026

Karla Cynthia Garcia Martinez, présidente
Elena Madrid Ortega, vice présidente
Nadège Bikie Binguema, secrétaire
Mariana Grekoff, trésorière
Anastasiia Derkach, administratrice
Nadine Sodji, administratrice
Khadija Gning, administratrice

2024-2025

Karla Cynthia Garcia Martinez, présidente
Elena Madrid Ortega, vice présidente
Nadège Bikie Binguema, secrétaire
Mariana Grekoff, trésorière
Nadine Sodji, administratrice

2023-2024

Karla Cynthia Garcia Martinez, présidente
Elena Madrid Ortega, vice présidente
Nadège Bikie Binguema, secrétaire
Mariana Grekoff, trésorière
Nadine Sodji, administratrice
Lorena Ledesma, administratrice

2022-2023

Karla Cynthia Garcia Martinez, présidente
Elena Madrid Ortega, vice présidente
Nadège Bikie Binguema, secrétaire
Mariana Grekoff, trésorière
Lorena Ledesma, administratrice
Nadine Sodji, administratrice
Madeleine Diaz, administratrice

2021-2022 - Première conseil d'administration

Karla Cynthia Garcia Martinez, présidente
Salamata Ouedraogo, vice présidente
Nadège Bikie Binguema, secrétaire
Mariana Grekoff, trésorière
Imen Lautros, administratrice
Lorena Ledesma, administratrice
Elena Madrid Ortega

2020-2021 - Conseil par interim

Nadège Bikie Binguema
Isis Bussons
Karla Cynthia Garcia Martinez
Mariana Grekoff
Delphine Hourdekin
Marthe Kedjeyi

Membres fondatrices - 2018-2020

Nadège Bikie Binguema
Isis Bussons
Karla Cynthia Garcia Martinez
Mariana Grekoff
Delphine Hourdekin
Ann Kabageni
Marthe Kedjeyi
Tamara Anna Koziej
Delphine Malempré
Elsa Moulin
Suavis Nintunga
Lucia Perez Repetto
Shuk Piranti